上海邮政贯彻全国邮政2020年劳动竞赛活动情况汇报

　　4月29日，集团公司召开全国邮政2020年劳动竞赛启动电视电话会议，集团工会常务副主席谷德凯做2020年劳动竞赛方案的说明；集团公司党组副书记、集团工会主席李丕征作动员讲话，提出“快、细、深、新、实”五个方面要求。

　　会后，市分公司工会及时向市分公司党委汇报会议精神，第一时间召集与会的相关职能部门负责人，认真学习李丕征主席的讲话精神，并对市分公司劳动竞赛工作进行专题部署：一是要把握结果导向，认真领会文件精神，细化竞赛目标，抓好过程管控，全面对接集团竞赛项目，自主开展自选项目，力争通过竞赛破解发展难题，体现上海特色和长处；二是要按照“快速启动、细化方案、深入推进、创新求变、取得实效”要求，由工会立即牵头各相关职能部门，把集团12＋1竞赛项目细化成符合上海特色的竞赛方案；三是出台并下发上海邮政劳动竞赛管理办法，完善健全劳动竞赛组织机构，增强竞赛活动指导。

　　5月中旬，按照集团公司2020年劳动竞赛方案，结合市分公司实际情况，市分公司各专业部门研究提出了上海邮政2020年劳动竞赛方案，并提交市分公司总经理办公会议审定，全面落实了集团公司开展的12项劳动竞赛，并自主开展代理金融活期及价值存款提升劳动竞赛、高效中间业务转型发展、信用卡业务发展、寄递业务“众创众享”工程、校园市场拓展等5项劳动竞赛。同时，制定并出台了《中国邮政集团有限公司上海市分公司劳动竞赛管理办法》，进一步健全完善了劳动竞赛委员会组织机构，确保竞赛项目组织到位、落实到位、管理到位、宣传到位、结合到位。（上海邮政工会）