西城区分公司6项举措助力开门红蓄客发展

　　12月5日上午，西城区分公司召开金融专业2022年“开门红”战役誓师大会，该区分公司领导班子成员、各部室经理、全体支局长、支行长参会。会议宣贯了“开门红”竞赛方案和具体发展措施，来自牛街邮政支局、地安门支行、西长安街邮政支局3家单位的员工代表作了表态发言，部分支行长上台签署了军令状。

　　下一步，西城区分公司将以6项举措助力“开门红”蓄客：一是梳理倒排蓄客蓄金目标。开展“以老带新”客户邀约专属活动，制作预约出单排期表，安排客户分日期、分时段到网点参与活动。二是设计推出期缴保险产品套餐。以促进客户资产提档和权益最大化为目标，推出了便于销售的期缴保险套餐产品。三是分阶段、按岗位开展“西邮提素复盘大赛”，以赛代练，提高金融人员，尤其是理财经理岗位人员各项能力。四是营造良好的“开门红”活动氛围。统一制作红马甲，下发“开门红”宣传品，帮助网点营造热烈的“开门红”氛围。五是各网点做好每日一小时外拓工作，对支行周边商户、社区，以及代发、对公等单位进行百分百上门走访。六是成立首支督训团队，进驻帮扶后进网点。在全区内遴选经营思路新、发展速度快、管理能力强、历年网点经营发展情况优秀的支行长和金融部骨干人员组成督训团队，工作中以现场驻点、录像调阅、定期汇报的形式对金融重点业务、重点项目、重点行为、重点过程进行全方位督导、实时纠偏。（北京邮政工会）